Barrick Pueblo Viejo contrata 32 técnicos capacitados por INFOTEP

Escrito por el 5 de diciembre de 2023

En la actualidad, 41 participantes son beneficiarios  del convenio INFOTEP-Barrick Pueblo Viejo, los cuales concluirán a mediados de 2024.

Redacción LIM

Sánchez Ramírez, RD-. El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional  mejor conocido como INFOTEP  y Barrick-Pueblo Viejo, entregaron certificados a 34 nuevos técnicos egresados del programa de Formación Dual, de los cuales 32 han sido contratados como trabajadores fijos por la minera canadiense.

El acto de graduación estuvo encabezado por Arisleyda Tineo, directora Regional Cibao Norte del INFOTEP, en representación del director general Rafael Santos Badía, y Juana Barceló, presidenta de Barrick Pueblo Viejo.

Tineo, hizo énfasis en que la graduación es resultado de una larga y fructífera alianza con Barrick, que ha permitido formar tanto como capacitar aprendices técnicos en el modelo Dual, con resultados muy positivos.  

En esta oportunidad, 34 aprendices, que iniciaron en el mes agosto del 2021, concluyeron el proceso de formación, cumpliendo satisfactoriamente los requisitos para su formación y hoy serán acreditados como Técnicos, de los cuales, 24 son mujeres y 10 son hombres,” expuso Tineo.

Precisó que, tras un total de más de 16 mil horas de capacitación, dentro del programa de formación dual, los graduandos, reciben sus certificados como técnicos en: Metalmecánica y soldadura, electromecánica automotriz y diesel, mecánica industrial, y electricidad e instrumentación industrial, todos aplicados para la minería.

Nos place anunciar, que de estos 34 técnicos que hoy reciben sus certificaciones, 32 ya han sido contratados permanentemente por la empresa Barrick Pueblo Viejo, expresó Tineo.

De su lado Barceló, resaltó el compromiso de Barrick, con el desarrollo sostenible del país, acción por la cual se han establecido alianzas con entidades como el INFOTEP, para acompañar a las comunidades circundantes en su crecimiento.

El Programa de Aprendices, bajo la modalidad Dual, ayuda a los jóvenes a ser personas proactivas y ampliar su visión de futuro esperanzador, creándoles oportunidades y mejorando su calidad de vida, de tal forma que poseen un título y experiencia laboral, que les abre caminos, para trabajar y recibir una remuneración digna y seguir forjando su carrera profesional.

Subrayó la empresaria al tiempo de  expresar su satisfacción por el grupo de 24 mujeres, que lograron su certificación como técnicos.

“Hemos hecho un trabajo importante para asegurar y garantizar la participación femenina en la minería y desmontar el mito de que no hay espacios para que las mujeres puedan desarrollarse, en esta actividad económica tan importante para la vida moderna. Hoy, este grupo de 24 mujeres ha demostrado que sí se puede”, destacó Barceló.

De 34 técnicos que reciben sus certificaciones, 32 ya han sido contratados permanentemente por Barrick Pueblo Viejo, Cotuí-RD.

La graduación de los Aprendices, fue un importante evento al que asistieron autoridades y personalidades provinciales como  Yosi Contreras, alcaldesa del municipio de Cotuí;  Sandra Mesa, gerente de Recursos Humanos de Barrick; y Glenis González, representante de las relaciones comunitarias, entre otros.

Los Entrenamientos

En la actualidad, 41 participantes son beneficiarios  del convenio INFOTEP-Barrick Pueblo Viejo, los cuales concluirán a mediados de 2024.

En este mes de diciembre, un nuevo grupo de Aprendices, inician acciones formativas, en reparación de equipos de refrigeración igual que acondicionadores de aire; también para técnico en mantenimiento y reparación de instalaciones mineras.

Estos programas de formación son coordinados por la dirección regional Cibao Sur del INFOTEP, la cual ha certificado a unos cinco mil 661 participantes en su región, en múltiples acciones formativas, tales como Programación básica, Tubería industrial, Servicio al cliente, Finanzas personales, nutrición e instalaciones eléctricas, entre otras.}

Un Dato

La Modalidad Dual combina el aprendizaje teórico en el aula con la práctica en el entorno laboral. 

El nombre de esta capacitación hace alusión a la formación simultánea que involucra el dúo de preparación teórica/tecnológica con un enfoque integral que se desarrolla en un centro del INFOTEP y el aprendizaje práctico ofrecido en una empresa relacionada con las clases que cursa el alumno.

En este programa los participantes se encuentran en un centro de trabajo alrededor del 80% de las horas requeridas para su formación.

 

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